Nastavenie súborov cookie

    Keď navštívite ktorúkoľvek internetovú stránku, táto stránka môže uložiť alebo obnoviť informácie o vašom prehliadači, najmä v podobe súborov cookie. Tieto informácie sa môžu týkať vás, vašich preferencií, vášho zariadenia alebo sa môžu použiť na to, aby stránka fungovala tak, ako očakávate. Tieto informácie vás zvyčajne neidentifikujú priamo, vďaka nim však môžete získať viac prispôsobený internetový obsah. V týchto nastaveniach si môžete vybrať, že niektoré typy súborov cookie nepovolíte. Po kliknutí na nadpisy jednotlivých kategórií sa dozviete viac a zmeníte svoje predvolené nastavenia. Mali by ste však vedieť, že blokovanie niektorých súborov cookie môže ovplyvniť vašu skúsenosť so stránkou a služby, ktoré vám môžeme ponúknuť. Viac informácií

    Spravovať nastavenie súborov cookie

    Nevyhnutne potrebné súbory cookie

    Vždy aktívne

    Tieto súbory cookie sú potrebné na zabezpečenie funkčnosti internetovej stránky a nemožno ich v našich systémoch vypnúť. Zvyčajne sa nastavujú len ako reakcia na vami vykonané činnosti, ktoré predstavujú žiadosť súvisiacu so službami, ako je napríklad nastavenie preferencií ochrany osobných údajov, prihlasovanie alebo vypĺňanie formulárov. Svoj prehliadač môžete nastaviť tak, aby blokoval alebo vás upozorňoval na takéto súbory cookie, v takom prípade však nemusia niektoré časti stránky fungovať.

    Súbory cookie súvisiace s výkonom

    Tieto súbory cookie nám umožňujú určiť počet návštev a zdroje návštevnosti, aby sme mohli merať a vylepšovať výkon našej stránky. Pomáhajú nám zistiť, ktoré stránky sú najviac a najmenej populárne, a vidieť, koľko návštevníkov sa na stránke pohybuje. Všetky informácie, ktoré tieto súbory cookie zbierajú, sú súhrnné, a teda anonymné. Ak tieto súbory cookie nepovolíte, nebudeme vedieť, kedy ste našu stránku navštívili.

    Typy zamestnaneckých mobilít

    1. Mobilita zamestnanca - výučba (STA)

    • cieľom je výučba na prijímajúcej inštitúcii, pričom odučených musí byť minimálne 8 hodín za týždeň
    • mobilita je realizovaná na základe existujúcej bilaterálnej dohody
    • možnosť virtuálnej mobility (bez nároku na grant)

    Trvanie mobility: 2 – 5 dní aktivita (grant na individuálnu podporu) + 2 dni cesta


    2. Mobilita zamestnanca - školenie (STT)

    Typy mobilít zamerané na školenie:

    • školenie na rozvíjanie odborných kompetencií
    • hospitácia (job shadowing) 
    • školenie zamerané na rozvoj pedagogických zručností/tvorbu študijných programov 
    • workshop (okrem konferencii)
    • jazykový alebo iný kurz

    Možnosť virtuálnej mobility (bez nároku na grant).
    Trvanie mobility: 2 – 5 dní aktivita (individuálna podpora) + 2 dni cesta


    3. Kombinovaná mobilita 

    Ide o kombináciu mobilitných aktivít výučby a školenia, v rámci ktorej sa skracuje minimálny počet hodín výučby na 4 hodiny. Výučba a aktivity školenia sa realizujú na tej istej inštitúcii a na základe existujúcich bilaterálnych dohôd. Zamestnanci, ktorí majú záujem o kombinovanú mobilitu, vypracujú program mobility na výučbu, do ktorého uvedú aj plánované aktivity v rámci školenia.

     

    Výška grantu na individuálnu podporu:

     

    Výška cestovného grantu:

    Výpočet vzdialenosti (Distance Calculator) 

    Zelené cestovanie:

    Zeleným cestovaním sa rozumie využitie ekologických dopravných prostriedkov:

    • vlak, 
    • autobus, 
    • bicykel, 
    • zdieľané auto (min. 2 zamestnanci) 
    • iný typ diaľkovej hromadnej dopravy (okrem leteckej a lodnej prepravy)