Nastavenie súborov cookie

    Keď navštívite ktorúkoľvek internetovú stránku, táto stránka môže uložiť alebo obnoviť informácie o vašom prehliadači, najmä v podobe súborov cookie. Tieto informácie sa môžu týkať vás, vašich preferencií, vášho zariadenia alebo sa môžu použiť na to, aby stránka fungovala tak, ako očakávate. Tieto informácie vás zvyčajne neidentifikujú priamo, vďaka nim však môžete získať viac prispôsobený internetový obsah. V týchto nastaveniach si môžete vybrať, že niektoré typy súborov cookie nepovolíte. Po kliknutí na nadpisy jednotlivých kategórií sa dozviete viac a zmeníte svoje predvolené nastavenia. Mali by ste však vedieť, že blokovanie niektorých súborov cookie môže ovplyvniť vašu skúsenosť so stránkou a služby, ktoré vám môžeme ponúknuť. Viac informácií

    Spravovať nastavenie súborov cookie

    Nevyhnutne potrebné súbory cookie

    Vždy aktívne

    Tieto súbory cookie sú potrebné na zabezpečenie funkčnosti internetovej stránky a nemožno ich v našich systémoch vypnúť. Zvyčajne sa nastavujú len ako reakcia na vami vykonané činnosti, ktoré predstavujú žiadosť súvisiacu so službami, ako je napríklad nastavenie preferencií ochrany osobných údajov, prihlasovanie alebo vypĺňanie formulárov. Svoj prehliadač môžete nastaviť tak, aby blokoval alebo vás upozorňoval na takéto súbory cookie, v takom prípade však nemusia niektoré časti stránky fungovať.

    Súbory cookie súvisiace s výkonom

    Tieto súbory cookie nám umožňujú určiť počet návštev a zdroje návštevnosti, aby sme mohli merať a vylepšovať výkon našej stránky. Pomáhajú nám zistiť, ktoré stránky sú najviac a najmenej populárne, a vidieť, koľko návštevníkov sa na stránke pohybuje. Všetky informácie, ktoré tieto súbory cookie zbierajú, sú súhrnné, a teda anonymné. Ak tieto súbory cookie nepovolíte, nebudeme vedieť, kedy ste našu stránku navštívili.

    HRS4R

    Rozvoj akademickej a výskumnej kariéry na UMB s HRS4R

    Príhovor rektora Vladimíra Hiadlovského k akademickým a vedeckým pracovníkom:

    Vážené kolegyne a kolegovia,

    naša univerzita nedávno predložila Európskej komisii Stratégiu a akčný plán rozvoja ľudských zdrojov UMB. Naším cieľom je získať ocenenie Európskej komisie za excelentnosť v oblasti ľudských zdrojov vo výskume. Hlavným cieľom je prijať zásady Európskej charty výskumných pracovníkov a Kódexu správania pri prijímaní výskumných pracovníkov (Charta&Kódex) a implementovať stratégiu a akčný plán s cieľom zlepšiť procesy a postupy v oblasti personálnej politiky na univerzite. Chceme dosiahnuť transparentnejšie a spravodlivejšie postupy náboru a hodnotenia a zatraktívniť akademickú a výskumnú kariéru. Teším sa na spoluprácu s vami pri zlepšovaní univerzitných politík a stratégií v tejto oblasti, ktoré budú prospešné pre každého člena nášho akademického a výskumného personálu.


    doc. Ing. Vladimír Hiadlovský, PhD.

    Rektor Univerzity Mateja Bela 1. januára 2018